Dlaczego kompetencje twarde są ważne
Kompetencje twarde
Umiejętności twarde są określonymi zdolnościami lub możliwościami, które jednostka może posiadać i wykazać w mierzalny sposób.
Posiadanie twardej umiejętności oznacza mistrzostwo i wiedzę specjalistyczną w zakresie wykonywania określonego zadania lub serii zadań do wykonania.
Prawie wszystkie dzisiejsze prace, w tym najbardziej profesjonalne stanowiska, wymagają kompetencji twardych.
Opisy stanowisk często wymieniają serię twardych umiejętności potrzebnych do zatrudnienia, a często wymieniają preferowane dowody takich umiejętności, takie jak stopnie lub certyfikaty, które każdy kandydat potrzebuje, aby zostać wybranym na stanowisko.
Posiadanie konkretnych, trudnych kompetencji pokazuje zdolność do skutecznego wykonywania pracy i wypełniania swoich obowiązków.
Szukaj szkoleń, możliwości podnoszenia swoich kompetencji na stronie – http://www.szkolenia24h.pl/
Dla wielu zawodów w wielu firmach posiadanie twardych umiejętności jest ważne dla zapewnienia sukcesu finansowego firmy; jednak w niektórych przypadkach twarde umiejętności pracownika są kluczowe dla zapobiegania katastroficznym skutkom. Chirurg, na przykład, musi mieć bardzo konkretne twarde umiejętności, aby zapobiec niepotrzebnym szkodom dla pacjenta; sprzedawca musi również wymagać od siebie twardych umiejętności, aby zapewnić sobie coś takiego jak sukces finansowy ze sprzedaży.
Ponadto wielu pracodawców poszukuje umiejętności miękkich, stwierdzając, że potrzebne są umiejętności interpersonalne – czasami w równej mierze z ich twardymi umiejętnościami – dla osób, które z powodzeniem wykonują powierzone im zadania.
Komponentencje twarde zawsze będą potrzebne w pracy
Najważniejsza jest umiejętność komunikacji bez tego nic nie wypali