Szkolenie korporacyjne, firmowe lub biznesowe – to system działań mających na celu edukację pracowników w firmie. Chociaż pomaga pracodawcom, jest również korzystne dla pracowników, ponieważ pomaga im zdobywać i doskonalić wiedzę i umiejętności w celu rozwoju zawodowego i osobistego.
Wiele ciekawych kursów znajdziemy na stronie kursy24h.pl/
Szkolenie nie musi być kosztem – przy odpowiedniej strategii jest to inwestycja, która może przynieść ogromne zyski.
Organizacje nie powinny traktować szkolenia jako dodatkowego kosztu – to inwestycja. Dobra inwestycja w szkolenie pozwoli organizacjom odnotować zwiększone przychody i niższe koszty.
